高等教育自学考试《13147幼儿园组织与管理》模拟试卷一
13147幼儿园组织与管理
模拟试卷
共 43 题
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更新于 2026-09-28
一、单选题
下列每小题的选项中，只有一项是最符合题意的正确答案，多选、错选或不选均不得分。
1
从理论上看教育经费来源于三大主体对教育的投入。这三大主体指的是政府、个人家庭和
- A.企业
- B.社会
- C.团体
- D.民间组织
2
幼儿园规章制度有着明确的目的要求，它表明这个组织提倡什么、禁止什么，应该怎样、不该怎样，这体现了规章制度的？
- A.协调作用
- B.制约作用
- C.指向作用
- D.调动作用
3
对组织成员履行职责和完成工作任务的情况进行检查和评定的是：
- A.全园性制度
- B.岗位责任制
- C.考核制度
- D.部门性制度
4
组成文化会让幼儿园从实际出发，以科学的态度确定可行的、科学的发展目标，所有教职员工以此目标为指导从事教育活动，这体现了组织文化的
- A.凝聚作用
- B.导向作用
- C.激励作用
- D.约束作用
5
将幼儿园的总结分为保育工作总结、总务工作总结、班组总结和个人总结，这是
- A.按时间分类
- B.按部门分类
- C.按程度分类
- D.按内容分类
6
在岗培训和工作主体培训属于
- A.职前培训
- B.外部培训
- C.网络培训
- D.内部培训
7
对照计划对执行阶段的活动和成果进行评价和诊断，肯定成绩，发现问题，纠正偏差，这是管理过程中的
- A.实行阶段
- B.计划阶段
- C.检查阶段
- D.总结阶段
8
在人事方面，被幼儿园聘用的人员与幼儿园形成了—种雇佣性质的劳资关系，对双方合法权益进行规范的法律文件是
- A.《中华人民共和国教育法》
- B.《幼儿园教育指导纲要》
- C.《幼儿园工作规程》
- D.《中华人民共和国劳动合同法》
9
幼儿园制定规章制度一定要以国家相关法律为依据，必须符合党和国家的政策法规。这就要
- A.科学可行
- B.完整简洁
- C.以人为本
- D.有法必依
10
提出“管理就是决策”的观点，认为组织成败的关键不是资源与技术问题，而是有关战略决策问题的管理学家是（ ）
- A.泰罗
- B.梅奥
- C.西蒙
- D.法约尔
11
根据每个人的能力和特点把他们安排在合适的岗位，使之发挥聪明才智，也就是必须遵循
- A.人事相宜原则
- B.激励性原则
- C.发展性原则
- D.人本原则
12
公共关系的直接任务和目标就是为组织生存和发展建立有利的（ ）
- A.内部环境
- B.外部环境
- C.软环境
- D.硬环境
13
主要功能在于帮助家长学习科学育儿知识，进行家教咨询和家长培训，提高家长科学教育子女的自觉性的幼儿园家长工作形式是（ ）
- A.家长园地
- B.家长会
- C.家长委员会
- D.家长学校
14
幼儿园管理的核心和关键是（ ）
- A.保教工作管理
- B.卫生保健工作管理
- C.总务管理
- D.公共关系管理
15
幼儿园制定的规章制度要符合教育与管理的客观规律，符合教师的劳动特点，符合幼儿身心发展规律，还应从本同实际情况和工作需要出发加以制定。这就要求在制定规章制度时要做到（ ）
- A.以人为本
- B.科学可行
- C.有法可依
- D.完整简洁
16
被称为现代管理的核心的是（ ）。
- A.自然资源
- B.资金
- C.人力资源
- D.知识
17
幼儿园管理涉及的资源包括人、财、事、物、时空和信息等，其中最核心的资源是
- A.财
- B.物
- C.人
- D.时空
18
管理要素中最具有能动性的因素是（ ）。
- A.人
- B.财
- C.物
- D.信息
19
现代教育管理是指国家或地方政府对教育系统进行的计划、组织及（ ）等一系列活动。
- A.管理
- B.协凋
- C.投入
- D.制定政策
20
对幼儿园工作的各个方而，具有约束力和一定的强制性，被称为幼儿园的“法”的是幼儿园的（ ）。
- A.组织设置
- B.管理方式
- C.类型类别
- D.规章制度
21
在幼儿园管理中，园长的角色特点是
- A.单—性
- B.多重性
- C.目的性
- D.灵活性
22
人力资源管理的实质是
- A.招聘优秀人员
- B.设置岗位
- C.方便管理
- D.对人力资源的利用
23
《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和《国务院关于当前发展学前教育的若干意见》都提出在我国基本实现普及学前教育目标的时间是
- A.2019年
- B.2020年
- C.2025年
- D.2035年
24
幼儿园教师专业资格的评估内容有二，一是取得相关证书，二是具有
- A.工作经验
- B.儿童心理学知识
- C.正确的儿童观
- D.活动设计与组织能力
25
幼儿园工作计划的制订应该考虑园所的人力、物力、财力等资源情况，还要考虑园所人员的整体素质以及工作氛围等因素，这说明，幼儿园工作计划的制订应
- A.从本园实际情况出发
- B.以理论为指导
- C.全面系统考虑社会因素
- D.全面考虑有关政策
二、多选题
下列每小题的备选答案中，有两个或两个以上符合题意的正确答案。
26
幼儿园财务管理的意义体现在
- A.筹集资金
- B.配置资源
- C.调节资金
- D.节约资金
- E.监督资金使用
27
幼儿园财务管理的目标包括（ ）。
- A.用之有效
- B.量力而行
- C.入不敷出
- D.取之有道
- E.精打细算
28
学习和研究幼儿园管理的主要方法有（ ）。
- A.文献法
- B.调查法
- C.行动研究法
- D.体验法
- E.案例研究法
29
幼儿园设备设管理的要求有（ ）。
- A.建立严密的物品管理制度体系
- B.严格执行物品管理制度
- C.设专门负责人员
- D.园长处理好集权与放权的关系
- E.建市电子档案
30
管理的二重性是指（ ）。
- A.自然属性
- B.科学性
- C.社会属性
- D.系统性
- E.规范性
三、名词解释题
主观题不参与评分，请参考答案自行评分。
31
计划
32
幼儿园管理的基本要素
33
人事相宜原则
34
幼儿园工作？
35
经费决算
四、简答题
本大题共5小题，每小题5分，共25分。
36
简述园长应具备的能力素质。
37
简述贯彻幼儿园管理的有效性原则时应注意的问题。
38
简述幼儿进行科学的体育锻炼的基本要求。
39
简述幼儿园工作评价的特点。
40
简述我国幼教管理体制及其特征。
五、论述题
本大题共2小题，每小题10分，共20分。
41
试述幼儿园规章制度的层次。
42
论述幼儿园教研制度建立的依据。
六、案例分析题
本大题共1小题，每小题10分，共10分。
43
案例：在一次某幼儿园行政工作会议上，方园长对于即将开始的园里中层领导班子调整谈了自己的看法。他认为，这次中层领导班子调整要首先照顾到一些老教师和青年骨干教师的利益，这样可以调动他们工作的积极性。基于这一思想，他提出了如下人事安排：（1）将园里著名的全市优秀幼教工作者、老教师李建华调任总务组副组长，但不担负具体领导任务，主要是挂个名，时而分管别人的一些事务，使这位老教师能够更积极地干好工作。（2）将园里青年骨干教师、市里优秀教师李晓东调任保健组副组长，分管杨副组长的一部分工作，以示重用。（3）考虑到原来的保教组副组长杨万里担任工作多年，踏实认真，没有功劳也有苦劳，决定让他接任保教组组长一职。（4）为了照顾个别不好安置的老教师，决定设立一个幼儿园老教师工作委员会，一方面可以显示出对老教师的关心，另一方面又可以安置好那些不适合在园里行政机构工作的老教师。对于这个人事安排，园领导们意见不一，但最终还是通过实行了。试根据所学的关于幼儿园人员选用的知识评价案例中方园长的做法
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