2021年10月高等教育自学考试《00320领导科学》试题

00320领导科学 历年真题 共 38 题 833 次浏览 更新于 2026-09-26
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一、单选题

下列每小题的选项中,只有一项是最符合题意的正确答案,多选、错选或不选均不得分。

1
领导方式的民主化必然要求
  • A.领导程序分散化
  • B.领导活动法治化
  • C.领导权力集中化
  • D.领导作风放任化
2
学习领导科学的根本方法是
  • A.理论与实践相统一
  • B.经验与天赋相统一
  • C.原理与案例相统一
  • D.自学与培训相统一
3
领导具有带领、引导、指挥、协调的属性,这是领导的
  • A.组织属性
  • B.社会属性
  • C.权力属性
  • D.自然属性
4
下列对领导职权的说法正确的是
  • A.职权源于个人争取
  • B.职权范围有很大弹性
  • C.职权内涵有客观规定
  • D.职权大小取决于上级信任
5
领导者在实施有效监督中的首要职责是
  • A.调查研究
  • B.以身作则
  • C.纠正偏差
  • D.制定标准
6
权力和责任相脱离,容易导致领导者在工作中
  • A.官僚主义泛滥
  • B.经验主义突出
  • C.形式主义盛行
  • D.教条主义成风
7
制约领导者思维活动过程和结果的深层次因素是
  • A.领导方式
  • B.领导行为
  • C.领导风格
  • D.领导观念
8
领导者创造政绩的根本途径是
  • A.争取政策
  • B.服从上级命令
  • C.求真务实
  • D.经济增长优先
9
影响决策产生、存在和发展的因素的总和是
  • A.决策客体
  • B.决策环境
  • C.决策后果
  • D.决策条件
10
从实际出发,准确把握决策对象的发展趋势和客观规律,这体现了科学决策的
  • A.程序原则
  • B.全面性原则
  • C.客观原则
  • D.最优化原则
11
根据工作性质不同,可以将人才划分为
  • A.管理型人才和实务型人才
  • B.理论型人才和实践型人才
  • C.操作型人才和创新型人才
  • D.发明型人才和再现型人才
12
人才选拔制度中,考选制的优点是
  • A.标准统一,客观公正
  • B.民主公开,多数满意
  • C.伯乐相马,经验观察
  • D.组织把关,任人唯贤
13
从思想政治工作的角度看,公民素质教育主要是
  • A.基本路线、大政方针、形势政策
  • B.爱国主义和社会主义教育
  • C.理想教育、道德教育、法制教育
  • D.家庭美德和社会公德教育
14
以表扬的方式做好职工思想政治工作的目的是
  • A.鞭策后进,促进平衡
  • B.稳定队伍,安抚人心
  • C.分层次,承认差别
  • D.树立榜样,鼓舞士气
15
领导体制制约者领导绩效的高低,对保障一个国家、社会的发展进步具有
  • A.标志性作用
  • B.根本性作用
  • C.制约性作用
  • D.支撑性作用
16
西方资本主义国家政治领导体制基本上都实行
  • A.多元统属制
  • B.君主立宪制
  • C.分权制衡制
  • D.两党竞选制
17
领导者要善于实行人性化管理和服务,因此需要强化
  • A.决策能力
  • B.沟通能力
  • C.创新能力
  • D.激励能力
18
廉者,政之本。古人云“吏不廉平,则治道衰”。这警示了领导者必须
  • A.勤政尽职
  • B.公正廉洁
  • C.敬畏权力
  • D.严以律己
19
现代领导活动没有一成不变的领导模式,运用领导方法必须坚持
  • A.创造性原则
  • B.稳定性原则
  • C.目的性原
  • D.普遍性原则
20
对个别事物经过分析比较,上升到一般性认识的思维方法,称为
  • A.演绎
  • B.综合
  • C.分析
  • D.归纳
21
领导者创造性开展领导工作的技能技巧是
  • A.领导经验
  • B.领导艺术
  • C.领导方法
  • D.领导科学
22
应对突发事件包括事前“防”事中“救”、事后“戒”。其中事后“戒”指的是
  • A.落实补救措施,力戒重蹈覆辙
  • B.畅通信息渠道,回应公众关切
  • C.加强组织合作,启动应急预案
  • D.前移预防关口,及时识别风险
23
解放思想意味着
  • A.冲破禁锢,与时俱进
  • B.否定传统,推倒重来
  • C.漠视规律,大胆尝试
  • D.鼓励冒险,勇往直前
24
领导作风在机关、部队、学校、企事业单位有不同的表现,带有不同的痕迹,这体现出领导作风的特点是
  • A.时代性
  • B.行业性
  • C.外在性
  • D.历史性
25
领导绩效考评强调以结果为导向,注重工作实绩,这是必须坚持的
  • A.考评程序
  • B.考评方法
  • C.考评原则
  • D.考评艺术

二、多选题

下列每小题的备选答案中,有两个或两个以上符合题意的正确答案。

26
领导科学产生的历史条件包括
  • A.社会生产的巨大发展
  • B.科学技术的突飞猛进
  • C.社会分工的发展与深化
  • D.人类领导思想的进步与积累
  • E.领袖人物的天才和创造
27
渐进决策模式的积极意义和合理价值,在于决策有
  • A.前后衔接的不间断过程
  • B.相对稳定的渐变过程
  • C.根据历史和现实条件做出的判断和抉择
  • D.实现最优目标的最佳方案选择
  • E.依据数学模型进行的定量分析
28
领导组织机构设置的原则一般包括
  • A.目标性原则
  • B.应急性原则
  • C.适应性原则
  • D.高效性原则
  • E.统一性原则
29
领导集体素质结构优化所遵循的精干性原则,要求做到
  • A.素质互补
  • B.压缩层级
  • C.优选人员
  • D.结构合理
  • E.精简机构
30
官僚主义作风的主要表现有
  • A.主观武断,滥用权力
  • B.唯上是从,脱离群众
  • C.花拳绣腿,不求实效
  • D.推诿搪塞,不负责任
  • E.以官为本,欺上瞒下

三、简答题

主观题不参与评分,请参考答案自行评分。

31
领导工作中分工负责原则的基本要求。
32
领导者树立法治观念的基本要求。
33
“任人唯贤”与“任人唯亲”两条用人路线的含义。
34
思想政治工作中的理论联系实际原则。
35
战略性思维方法的含义与特征。

四、论述题

主观题不参与评分,请参考答案自行评分。

36
试述决策活动中领导者的主要职责。
37
试述领导者的知识素质。

五、案例分析题

主观题不参与评分,请参考答案自行评分。

38
扶贫路上的第一书记
2018年黎某来到某贫困村担任第一书记。黎书记广泛走访贫困户,深入了解他们的生活状况和造成贫困的原因,他发现本地村民民风淳朴、吃苦耐劳
造成贫困的主要原因是思想观念的落后以及对贫困现状的屈服,因想不出更好办法而陷入无能为力,这种情况在村子里很普遍。同时,黎书记在调研中还发现,山区里有营养丰富的山货和水果等土特产尚未进行市场化开发,交通不便、信息闭塞严重制约山区经济发展。于是,黎书记帮助村民脱贫致富的思路变得清晰起来,扶贫工作主要围绕以下两个方面展开:
第一,针对思想观念落后的问题,他向村民宣传党和国家的扶贫政策,总结当地资源优势,分析脱贫致富的有利条件,帮助村民解决思想问题,克服畏难情绪,破除“等、靠、要”思想,树立脱贫的信心。还带领村班子成员开动脑筋,采取了一系列吸引年轻人回乡创业的措施,包括返乡承包山林种植果园、承包池塘进行养殖等。
第二,针对交通不便和信息闭塞的问题,他主动向老村支书请教,寻找本村在外面事业有成的先富群体捐款,动员村民出钱出力,很快建成了通往外面的公路。为了把本地有特色的山货卖出去,黎书记发动村民们想办法,找城里的亲戚朋友帮忙找销路,但是收效甚微。他听说网络直播带货很火,于是,跟踪研究网红直播人物,很快锁定一位专门在网上以直播方式推销土特产品的网红主播,并达成合作协议,共同经营“旺火直播”,终于使贫困户的山货销售搭上了互联网“快车”。现在,每到黎书记直播的时候,也是村民们最忙碌的时候。
请运用领导作风的相关知识,围绕以下问题分析上述案例。
(1)结合所学知识谈谈案例中黎书记的思想作风。
(2)结合所学知识谈谈案例中黎书记的工作作风。